Apple leverantör Foxconn, som fungerar som den viktigaste iPhone tillverkare, vidtar åtgärder för att utöka sin personalstyrka genom att erbjuda ökad bonuslön till nyrekryteringar i Zhengzhou, Kina, inför produktionen av iPhone 13 är inställd på att komma igång.
Enligt South China Morning Post , den senaste bonushöjningen är det tredje tillfället denna månad där leverantören har försökt attrahera rekryter. I ett företagsomfattande tillkännagivande på torsdagen sa Foxconn att nya rekryter skulle få en bonus på 158 om de arbetar i 90 dagar och är i tjänst i minst 55 dagar.
hur startar jag om min macbook air
Varje nyrekryterad kommer att få en bonus på 7 500 yuan (1 158 USD) om de arbetar i 90 dagar och är i tjänst i minst 55 dagar, enligt det senaste tillkännagivandet som iDPBG publicerade på torsdagen.
Det beloppet är upp från 6 500 yuan som erbjöds den 26 april och 6 000 yuan den 15 april. Det är också mer än dubbelt så mycket som bonusen på 3 500 yuan som erbjuds i slutet av mars.
Foxconn avböjde att kommentera resonemanget bakom de nya bonusarna och sa att 'som en fråga om företagets policy och kommersiell känslighet' kommenterar den inte verksamheten eller klientarbetet.
De nya bonusarna kan dock ses som ett tecken på att leverantören börjar förbereda sig för iPhone 13, som ska lanseras under andra halvan av detta år. till skillnad från iPhone 12 lineupen, som försenades på grund av den globala hälsokrisen, iPhone 13 är inställd på att lanseras inom den normala septemberperioden.
iPhone 13 lineup bestående av fyra separata modeller förväntas inkludera matchande storlekar till nuvarande iPhone erbjudanden. Det ryktas att de nya telefonerna kommer att finnas förbättrade kameror , en snabbare processor och ett antal mindre, men betydande designförändringar .
Relaterad sammanfattning: iPhone 13
Populära Inlägg